ВВЕДЕНИЕ

Система работы должностных лиц по укреплению воинской дисциплины и профилактике правонарушений – это комплекс организационных и воспитательных  мероприятий, направленных на устранение возможных предпосылок нарушений законов и уставов.

Главная цель системы работы:

- Выявление и решительное искоренение причин гибели и травматизма личного состава.

- Предупреждение нарушений уставных правил взаимоотношений между военнослужащими. Уклонений от воинской службы, хищений оружия и боеприпасов, бесчинств по отношению к местному населению.

- Устранение предпосылок к другим преступлениям и происшествиям, подрывающих престиж службы в Вооружённых Силах РФ.

Основа этой работы – объединение усилий должностных лиц всех уровней (командиров, штабов, начальников отделов и служб, органов воспитательной работы и военной юстиции, общественности).

Основные направления работы:

- совершенствование психолого-педагогической подготовки должностных лиц;

- обеспечение личной примерности в дисциплине офицеров, прапорщиков и сержантов;

- организация индивидуально-воспитательной работы;

- нормализация военно-служебных отношений;

- обеспечение безопасности военной службы; повышение воспитательного влияния боевой подготовки;

- создание здоровой морально-нравственной атмосферы в воинских коллективах и предупреждение неуставных взаимоотношений;

- обеспечение уставных правил и норм жизни военнослужащих, организация эффективной службы войск;

- предупреждение сезонных правонарушений;

- создание необходимых материально-бытовых условий для военнослужащих;

- организация эффективной информационно-воспитательной, психологической, социально-правовой и культурно-досуговой работы.